培訓課程列表:
回家之路解壓法----開啟財富的
課程目標：學會一種從根本上解決壓力的好方法 課程大綱： 壓力管理 【課程介紹】 現代社會人們生活節奏越來越快，在物質生活不斷提升的同時，人們驚奇地發現壓力越來越大，笑聲越來越小。特別是在企業界，無論是員工
如何搭建企業文化構架
課程背景本課程針對企業中、高管理層設計，在充分認識企業文化的重要性、完成提煉特色企業文化GPS的基礎上，幫助學員掌握使企業文化深入民心，并真正成為企業指南的切實方案。通過學習本課程，公司中、高層能夠切實地把企業文化落到實處，在組織、制度、行為規范、培訓體系、和全員活動中建立有效的企業文化體系，使其企業邁向卓越。課程目標確保把企業文化落實到企業的組織框架中 建立有效的企業文化規章制度 按總體企業文化
企業文化五步開花結果
課程背景企業的治理一般分為兩個層次， 一是有形的企業營運，二是支撐企業良性發展的企業文化、和行為規范。如果把企業經營比作是一個大樹的話，企業的效益和成就是樹根、樹枝和樹葉，而企業文化則是樹根需要的各種滋養。良性的企業發展要兩手硬：既要確保企業的效益，又要下大力氣長期系統地提升企業的文化軟實力。本課程系統詳盡地闡述企業文化的重要性和作用，明確企業文化的導航系統GPS、建立企業文化所需的企業文化組織框
用軟實力打造卓越企業
課程背景企業的治理一般分為兩個層次， 一是有形的企業營運，二是支撐企業良性發展的企業核心理念、核心競爭力、企業文化、和行為規范。如果把企業經營比作是一個大樹的話，企業的效益和成就是樹根、樹枝和樹葉，而企業的核心理念及全員認同的文化則是樹根需要的各種滋養。企業經營的真功夫恰恰體現在企業的軟實力的提升，良性的企業發展要兩手硬：既要確保企業的效益，又要下大力氣長期系統地提升企業的軟實力。本課程系統詳盡地
如何提煉企業文化的GPS
課程背景本課程針對企業中、高管理層設計，幫助學員提煉特有的企業核心價值觀。通過學習本課程，公司中、高層能夠對企業文化，及企業文化的核心價值體系有一個新的認識，進而能夠真正挖掘和提煉特色的企業文化，并用文化引領企業走向卓越；避免目前大多數企業處于無文化、抄文化、亂用企業文化的現象，使企業邁向基業長青。課程目標明確企業文化的核心理念的重要性 幫助企業在自身挖掘文化基因 為企業長久發展打下良好地基一、企
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