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    劉先明

    劉先明

    實(shí)戰(zhàn)派人力資源專家
    常住城市:北京
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    講師簡(jiǎn)介

    劉先明簡(jiǎn)介

    精細(xì)管理工程創(chuàng)始人;原武漢工程大學(xué)、襄樊學(xué)院客座教授;原北京空軍十總隊(duì)、蘇州胥城大廈、書(shū)香連鎖酒店等單位的文化顧問(wèn);原中國(guó)建筑業(yè)聯(lián)合會(huì)調(diào)研員;湖北省企業(yè)文化促進(jìn)會(huì)學(xué)術(shù)顧問(wèn)。

    曾被中國(guó)企業(yè)評(píng)價(jià)協(xié)會(huì)(隸屬國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心)聘為第二屆中國(guó)人力資源管理大獎(jiǎng)活動(dòng)的評(píng)審工作專家;2004年被評(píng)為中國(guó)十大培訓(xùn)師;2006年被評(píng)為中國(guó)十大企業(yè)管理咨詢大師;20152月榮獲鳳凰網(wǎng)2014年度華人講壇影響力人物——“精細(xì)管理工程導(dǎo)師”榮譽(yù)稱號(hào)。享有“紅色咨詢師”的雅稱。

    2001年創(chuàng)立了“精細(xì)管理工程”,多次運(yùn)用精細(xì)管理工程的精髓進(jìn)行公益咨詢,維護(hù)了國(guó)家的尊嚴(yán)和形象。國(guó)酒茅臺(tái)、上海鐵路局、九寨溝風(fēng)景區(qū)、重慶機(jī)床集團(tuán)、首都機(jī)場(chǎng)醫(yī)院等40多家單位借鑒了精細(xì)管理工程。2001年首創(chuàng)性提出了“崗位主人翁”的新概念;2005年首創(chuàng)性提出了煤礦領(lǐng)導(dǎo)“捆綁式下井”的新觀點(diǎn)。

    2002年在天津、東莞兩民營(yíng)企業(yè)首創(chuàng)實(shí)踐了“簽約總裁”和“簽約總經(jīng)理”的咨詢新方式。

    曾為大慶油田、中國(guó)人民革命軍事博物館、海爾、海信、美的、紅豆、中國(guó)兵器工業(yè)集團(tuán)、中國(guó)兵器裝備集團(tuán)、中國(guó)空間技術(shù)研究院、航天三院、北京市容委垃圾渣土管理處、武漢國(guó)資委、蘇州黨校、北京科協(xié)、中國(guó)人民解放軍總裝備部通用裝備保障部、中國(guó)人民解放軍第5720工廠、中國(guó)人民解放軍第7451工廠、北京空軍十總隊(duì)、北京電控集團(tuán)、中船重工船舶材料研究所、中儲(chǔ)糧、杭州公交集團(tuán)、吉利汽車成都制造基地、江淮汽車、蘇州金龍、東風(fēng)汽車鐵路運(yùn)輸處、蘇州胥城大廈、書(shū)香連鎖酒店、川慶鉆探、長(zhǎng)慶油田采氣一廠、遼河油田、中原油田、大慶燃?xì)?、?zhèn)海煉化、上海石化、吉林石化、天津石化、江蘇環(huán)亞集團(tuán)、首都機(jī)場(chǎng)、武漢鐵路局、上海鐵路局、紅金龍集團(tuán)新業(yè)薄片、廣東廣晟冶金集團(tuán)、山西潞安集團(tuán)、北京京煤集團(tuán)、山西焦煤汾西礦業(yè)集團(tuán)、王村煤礦、韓城礦業(yè)、山東華寧礦業(yè)、神華烏海能源、皖北煤電集團(tuán)前嶺煤礦、山東農(nóng)行、湖南農(nóng)行、江西農(nóng)發(fā)行、山西中行、德州工行、吉林郵政、天津郵政儲(chǔ)蓄銀行、河北省城市商業(yè)銀行合作組織、上饒農(nóng)信社、贛州農(nóng)信社、侯馬信用社、四川電力、廣西電網(wǎng)、河南電力、洛陽(yáng)供電、遼陽(yáng)電力、濟(jì)寧電力、濟(jì)源電力、九江發(fā)電廠、深圳衛(wèi)視、濰坊報(bào)業(yè)集團(tuán)、濰坊地稅局、新華聯(lián)集團(tuán)、大連金瑪振富商城、珠海免稅集團(tuán)、中建三局、中鐵四局、中十冶、安徽交通投資集團(tuán)、湖北路橋、江蘇環(huán)亞集團(tuán)、杭州安居房產(chǎn)、內(nèi)蒙古移動(dòng)、北京貝爾、北京朗姿服裝、上海醫(yī)藥、海南永青、安徽和威、錦州航星集團(tuán)、中國(guó)北方化工集團(tuán)、華鼎錦綸、真愛(ài)集團(tuán)、黃山永佳集團(tuán)、陜西北元化工集團(tuán)、山東魯西化工、中平能化集團(tuán)易成新材料公司、北京懷柔醫(yī)院、北京平谷醫(yī)院、首都機(jī)場(chǎng)醫(yī)院、北京朝陽(yáng)區(qū)婦幼保健院、北京市朝陽(yáng)區(qū)東風(fēng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、河北平安健康集團(tuán)、徐州中醫(yī)院、濟(jì)南水務(wù)等百余家單位提供了企業(yè)文化、精細(xì)管理工程、管理創(chuàng)新、文化營(yíng)銷、品牌推廣、人力資源管理、客戶服務(wù)體系等方面的咨詢、培訓(xùn)服務(wù)。

    幾十篇文章在三十多家報(bào)刊、雜志發(fā)表;2011816日央視《焦點(diǎn)訪談》播放了對(duì)劉先明的采訪;首屆中國(guó)管理咨詢與培訓(xùn)業(yè)振興論壇第一對(duì)話主題主持人;第四屆中國(guó)企業(yè)形象管理大會(huì)主持人。

    劉先明主講課程類別及題目

    一、精細(xì)化管理類:

    1、精細(xì)管理工程

    2、精細(xì)化管理

    3、實(shí)施精細(xì)管理工程,助推央企管理提升

    4、迎戰(zhàn)危機(jī)、追求卓越的精細(xì)管理工程

    5、精細(xì)化管理是企業(yè)迎戰(zhàn)危機(jī)、追求卓越的利器

    6、自主管理與科學(xué)管理

    7、實(shí)施精細(xì)化管理,打造精品班組

    8、精細(xì)管理與5S

    9、質(zhì)量發(fā)展綱要(2011—2020年)

    二、創(chuàng)新類:

    1、管理創(chuàng)新

    2、管理創(chuàng)新與精細(xì)管理工程

    3、管理創(chuàng)新與企業(yè)文化

    4、自主創(chuàng)新與管理創(chuàng)新

    5、強(qiáng)化創(chuàng)新思維,促進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)

    6、用好創(chuàng)新方法,加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作

    7、醫(yī)院文化建設(shè)與管理創(chuàng)新

    8、創(chuàng)新社會(huì)管理與企業(yè)和諧發(fā)展

    三、企業(yè)文化類:

    1、如何構(gòu)建卓越的企業(yè)文化

    2、有效創(chuàng)新建設(shè)企業(yè)文化

    3、創(chuàng)建有特色的企業(yè)文化

    4、企業(yè)安全文化

    5、項(xiàng)目文化

    6、建好科室文化,提升企業(yè)文化

    7、如何搞好主題活動(dòng)策劃

    四、執(zhí)行力類:

    1、如何提高和保障執(zhí)行力

    2、企業(yè)理念與執(zhí)行力

    3、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與執(zhí)行力

    五、人力資源類:

    1、打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)

    2、高績(jī)效團(tuán)隊(duì)與績(jī)效考核

    3、人才隊(duì)伍建設(shè)

    4、部門經(jīng)理、班組長(zhǎng)的人力資源管理

    5、員工應(yīng)有的十大正確認(rèn)識(shí)

    6、從“崗位主人翁”走向“崗位將軍”

    六、品牌類:

    1、文化營(yíng)銷

    2、打造強(qiáng)勢(shì)品牌

    3、加強(qiáng)醫(yī)院品牌建設(shè),提升醫(yī)院管理水平

    七、營(yíng)銷類:

    1、建筑施工企業(yè)的營(yíng)銷之道

    2、品牌特征的客戶服務(wù)體系


    劉先明主講課程

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