講師簡介
高級人力資本運作專家
同濟大學MBA
華中師范大學教育技術研究生
華為公司2014年金牌個人、金牌團隊成員;
華為2014年“最佳HR貢獻獎”獲得者
華為2015年國家HRD最佳個人及團隊原任職華為拉美北地區部、墨西哥、巴拿馬HRBP、中美洲四國HRD,AT秘書,負責四國人力資源全部工作
主要工作經驗包括華為干部管理(TSP、AAD)、培訓發展、績效管理,員工激勵、任職資格及HR信息管理系統建設等,此外,有華為代表處AT/ST運作,SP/BP制定、項目型組織落地、干部梯隊管理等實操經驗;
擅長組織、人才、氛圍、激勵、變革管理等人力資源管理工作,企業組織戰略澄清、解碼、業務流程梳理,管控體系建設和運營等工作;能夠結合具體管理問題和業務情境, 提供端到端的解決方案和交付方案,跟進商業結果達成。
授課風格:
演講風格幽默風趣,親和力極強 具有多年的授課經驗,專業功底扎實 能運用案例、情境模擬等多種方式教學,學員接受度高
主講課程:
干部管理類: 《華為干部培養體系及關鍵》 《BLM-從戰略到執行的領導力研討》 《干部角色認知系列---基層、中層、高層》 《MBTI-認知自我,欣賞差異》 《流程化組織建設》 《互聯網+生態下的組織發展》 《在商業實踐中定義人力資源的價值》 《HRBP角色認知及實踐研討》 《HR人員的職業生涯規劃》 業務管理類: 《企業文化建設方法及工具》 《組織結構設計及落地》 《高管人員的績效管理及績效溝通》 《任職資格的設計與實施要點》 《績效管理之GROW模型應用》 《基于客戶需求的研發流程、組織建設》 《基于客戶需求的運營交付流程組織建設》 《工程商人 以財務管理為基礎的項目管理》
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