企業(yè)的內(nèi)部控制
課程名稱 | 《企業(yè)的內(nèi)部控制》 | ||
課程價值 | 企業(yè)內(nèi)部控制對企業(yè)資產(chǎn)安全、保證業(yè)務(wù)的有效運(yùn)行,預(yù)防、發(fā)現(xiàn)和糾正錯誤和舞弊,防范財務(wù)造假,完善內(nèi)部控制制度與體系,防范風(fēng)險。 | ||
適用人員范圍 | □∨企業(yè) □??政府 | 適用人員層次 | □∨高層 □∨中層 |
最適宜的時長 | □??半天???????□∨?一天??????或□∨兩天?????其它 | ||
課程提綱 一、什么是企業(yè)的內(nèi)部控制 1、內(nèi)部控制的概念;2、企業(yè)實(shí)施內(nèi)部控制的必要性;3、內(nèi)部控制與風(fēng)險管理的聯(lián)系與區(qū)別。 ????二、企業(yè)內(nèi)部控制體系構(gòu)建 1、企業(yè)內(nèi)部控制體系構(gòu)建組織保障;2、企業(yè)內(nèi)部控制體系構(gòu)建計劃;3、企業(yè)內(nèi)部控制現(xiàn)狀評估;4、企業(yè)內(nèi)部控制體系構(gòu)建的內(nèi)容。 三、企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范 1、企業(yè)整個內(nèi)部控制規(guī)范體系包括1個基本規(guī)范、18個應(yīng)用指引、1個評價指引、1個審計指引,其中《基本規(guī)范》是“綱”,是“統(tǒng)領(lǐng)”,相對于應(yīng)用指引它適用于所有企業(yè);2、內(nèi)部控制目的、依據(jù),適用范圍,原則,要素等;3、內(nèi)部控制環(huán)境的八個方面;4、根據(jù)內(nèi)部控制目標(biāo)開展風(fēng)險評估;5、企業(yè)內(nèi)部控制活動的七大措施和兩大機(jī)制;6、內(nèi)部控制信息與溝通;7、內(nèi)部控制監(jiān)督制度;8、企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系實(shí)施中相關(guān)問題解釋第1、2號;9、企業(yè)全面風(fēng)險管理體系建設(shè)。 四、企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引 企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引可以劃分為三類,即內(nèi)部環(huán)境類指引、控制活動類指引、控制手段類指引,基本涵蓋了企業(yè)資金流、實(shí)物流、人力流和信息流等各項業(yè)務(wù)和事項。具體為: 1、內(nèi)部環(huán)境類,5項,包扣組織架構(gòu)、發(fā)展暫略、人力資源、社會責(zé)任、企業(yè)文化; 2、控制活動類,9項,包扣資金活動、采購業(yè)務(wù)、資產(chǎn)管理、銷售業(yè)務(wù)、研究與開發(fā)、工程項目、擔(dān)保業(yè)務(wù)、業(yè)務(wù)外包、財務(wù)報告; 3、控制手段類,4項,全面預(yù)算、合同管理、內(nèi)部信息傳遞、信息系統(tǒng)。 五、最新新興內(nèi)部控制應(yīng)用制度 1、企業(yè)內(nèi)部控制制度——衍生工具;2、企業(yè)內(nèi)部控制制度——并購;3、企業(yè)內(nèi)部控制制度——關(guān)聯(lián)交易;4、企業(yè)內(nèi)部控制制度——內(nèi)部審計。 六、企業(yè)內(nèi)部控制評價指引解析 1、企業(yè)內(nèi)部控制評價的目的;2、企業(yè)內(nèi)部控制評價應(yīng)當(dāng)遵循的原則;3、企業(yè)內(nèi)部控制評價的內(nèi)容;4、企業(yè)內(nèi)部控制評價的程序;5、企業(yè)內(nèi)部控制缺陷的認(rèn)定;6、企業(yè)內(nèi)部控制評價報告。 七、企業(yè)內(nèi)部控制審計指引解析 1、計劃審計工作;2、實(shí)施審計工作;3、評價控制缺陷;4、完成審計工作;5、出具審計報告。 八、《小企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范(試行)》(財會[2017]21號)解析 1、小企業(yè)建立與實(shí)施內(nèi)部控制應(yīng)當(dāng)遵循的原則;2、小企業(yè)建立與實(shí)施內(nèi)部控制應(yīng)當(dāng)遵循的總體要求;3、小企業(yè)內(nèi)部控制建立與實(shí)施;4、小企業(yè)建立與實(shí)施內(nèi)部控制應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)關(guān)注的管理領(lǐng)域;5、小企業(yè)內(nèi)部控制監(jiān)督。 | |||
課程理論支撐體系 1、現(xiàn)代企業(yè)制度理論;2、管理學(xué)理論與方法;3、公司法;4、會計法;5、內(nèi)部控制政策。 | |||
課程引用重點(diǎn)案例 ????安然事件、美國世通故事事件、英國巴林銀行事件、日本八佰伴事件、香港百富勤故事事件、中航油事件、綠大地、猴王、萬福生科、欣泰電氣、瑞幸咖啡、康得新、康美等財務(wù)造假案。 |
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