【課程背景】

?提升員工的歸屬感一直都是企業(yè)的難題。企業(yè)是船，員工是在船上的人。一路上如何同舟共濟(jì)，戰(zhàn)勝困難。作為一個執(zhí)行層，涉及到的工作，既是挑戰(zhàn)也是機(jī)會。一般領(lǐng)導(dǎo)給你這樣的任務(wù)就是在給你晉升的機(jī)會，不要一接到任務(wù)就害怕自己不能勝任，遇到點困難就糾結(jié)難過，還脫發(fā)，還失眠！提升歸屬感，就是工作的通神之路。在通神之路上難免會遇上魑魅魍魎、妖魔鬼怪，別怕，劉老師和你一起盤它！

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【課程特色】

·? 理論實戰(zhàn)，學(xué)之能用；

·? 嚴(yán)謹(jǐn)有趣，案例精彩；

·? 情景互動，學(xué)員分享；

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【課程時間】3小時

【課綱內(nèi)容】

第一部分?? 你想要歸屬的組織是什么樣子的

愿景描繪：

練習(xí)：愿景具象化

合成團(tuán)隊愿景圖

分析：預(yù)期狀態(tài)和當(dāng)前狀態(tài)工作表

第二部分 什么是真正的歸屬感

我屬于我自己：打造強(qiáng)大的內(nèi)心

相信自己：做真實的聯(lián)結(jié)

相信他人：不妄加揣測他人

增加面對面的交流和互動

工具：BRAVING模型分析

不再抗拒，相互靠近

練習(xí)：

自我覺察方法

情緒管理方法

積極心態(tài)加持

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第三部分 提升自己的影響力

設(shè)定邊界

轉(zhuǎn)化沖突大法

跳出非黑即白的思維模式，沒有永遠(yuǎn)的敵人

自我能力提升：影響力模型分析